Bakanlığımızca gerçekleştirilen2.390sözleşmeli personel alımı kapsamındaatanmaya hak kazananadayların aşağıda belirtilen belgeleri21.11.2024-02.12.2024(mesai bitimi) tarihleri arasında eksiksiz olarakYERLEŞMİŞ OLDUKLARI AİLE VE SOSYAL HİZMETLER İL MÜDÜRLÜKLERİNEelden veya posta/kargo yolu ileulaştırmaları gerekmektedir.         

 A. GEREKLİ BELGELER

1- Atama Başvuru ve Beyan Formu (eksiksiz doldurulup imzalanacaktır.) İndirmek İçinTıklayınız. 

2- Kimlik fotokopisi,

3- Öğrenim Belgesi (E-Devlet sisteminden alınabilir),

a) Öğrenim Belgesini/DiplomasınıE-Devlet sisteminden alamayan adaylardan; elden teslim edecekler için belgenin aslının yanında bulunması, posta/kargo ile gönderecekler için noter tasdikli sureti, 

b) Yurt dışındaki bir okuldan mezun olan adaylar için;diploma, diplomanın Türkçe tercümesi ve denklik belgesinin; elden teslim edecekler için belgenin aslının yanında bulunması, posta/kargo ile gönderecekler için noter tasdikli sureti, 

4-Askerlik görevini tamamlamış adaylar için Terhis Belgesi,diğer erkek adaylar içinAskerlik Durum Belgesi(E-Devlet sisteminden alınabilirBkz. Açıklama-3)     

5- Resmi kuruma ibraz edilmek üzere alınmış Adli Sicil Belgesi (E-Devlet sisteminden alınabilir),

6- KPSS Sonuç Belgesi (Karekod bölümü okunaklı çıktı alınmış),

7- Çalışma Geçmişine İlişkin Belgeler

a) E-DevletSosyal Güvenlik Kayıt Belgesi(E-Devlet’te Sosyal Güvenlik Kayıt Belgesi anahtar kelimesi ile aratılarak bulunabilir.)  

b) E-DevletSGK Tescil ve Hizmet Dökümü / İşyeri Unvan Listesi(E-Devlet’te SGK Tescil ve Hizmet Dökümü / İşyeri Unvan Listesi anahtar kelimesi ile aratılarak bulunabilir. Tüm SGK Uzun Vade Hizmet Dökümü seçeneği seçilip, “Barkodlu Belge Oluştur”butonuna tıklanarak karekodlu belge oluşturulacaktır.)   

c) Kamu Kurum ve Kuruluşları bünyesinde görev yapan/yapmış olan adayların ilgili Kurum tarafından düzenlenenunvan, statü ve ayrıldı ise ayrılış nedenini gösterirOnaylı Hizmet Belgesi ya da E-Devlet Hitap Hizmet Dökümü (Sosyal Güvenlik Kurumu)(işçi, memur, sözleşmeli (657 DMK 4/B, 399 KHK vb.), ek ders ücretli, proje personeli...),   

8- Kamu Görevlileri Etik Sözleşmesiİndirmek İçinTıklayınız.  

9- Mal Bildirim Formu (Form adalarca; 15.11.1990 tarihli ve 20696 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Mal Bildiriminde Bulunulması Hakkında Yönetmelik hükümlerine uygun olarak vekendileri, eşleri ve velayetleri altındaki çocukları esas alınarakönlü arkalı tek yaprak olacak şekilde doldurulup tarih ve imzalı olarak kapalı zarf içinde teslim edilecektir. Bildirime esas taşınır/taşınmaz malı ya da alacak/borcu bulunmayan adaylar daformun kimlik bilgileri bölümünü doldurulup tarih ve imzalı olarak teslim edecektir.   ) İndirmek İçinTıklayınız. 

10- 3 adet vesikalık fotoğraf,

11- Belgeler yarım kapak karton dosyaya yukarıdaki sıra ile takılarak (1 no.lu belge en üstte olmak üzere) teslim edilecektir.

 B. AÇIKLAMALAR

1- Belgelerini teslim eden adaylar hakkında 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu kapsamında güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması yaptırılacak olup ayrıca alım ilanında belirtilen şartları taşıyıp taşımadıkları incelenecektir. Adaylar hakkında belirtilen işlemlerin tamamlanması sonrasında atama işlemi yapılacak olup göreve başlamak üzere atandıkları birime başvurmaları gerekmektedir.

2- 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesine göre sözleşmeli olarak çalışmakta iken, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi sebebiyle kurumlarca sözleşmesi feshedilen, sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı fesheden ya da sözleşme yenilememek suretiyle işten ayrılmış adaylardan,öğrenim durumu itibariyle ihraz edilen bir pozisyona unvan değişikliği kapsamında atanacak olan ya da sağlık durumu mazereti nedeniyle ataması yapılamadığından sözleşmesini fesheden adaylar haricinde,30.10.2024tarihi itibariyle bir yıllık bekleme süresi dolmayan adayın ataması yapılamayacaktır.Bu durumdaki adayın istisna durumunu gösterir belgeleri ibraz etmesi gerekmektedir.    

3- 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli personel olarak görev yapan adaylardan ilgili yıla ait Kamu İktisadi Teşebbüsleri ve Bağlı Ortaklıklarının Genel Yatırım ve Finansman Programının Tespit Edilmesi Hakkında Cumhurbaşkanı Kararı gereğincebulunulan pozisyondan farklı ve öğrenim durumu itibariyle ihraz ettikleri unvanlı bir pozisyonayapılacak atamalar hariç olmak üzere, bulunduğu pozisyonda30.10.2024tarihi itibariyle3 hizmet yılını tamamlamayan adayın ataması yapılamayacaktır.Bu durumdaki adayın istisna durumunu gösterir belgeleri ibraz etmesi gerekmektedir.      

4- Askerlik vazifesini yerine getirmekte olan adaylarınilk aşamadabirliklerinden alacakları muhtemel terhis tarihini gösterir resmi yazıyıAtama Başvuru ve Beyan Formu ekindegöndermeleri yeterli olup, askerden terhis olduktan sonra30 (otuz) gün içindeyukarıda belirtilen atama belgeleri ile birlikte atama için başvuru yapmaları gerekmektedir.      

5- Resmi belge ile ispatlanan mazeret durumları haricinde; belirlenen süre içerisinde atanma talebinde bulunmayan, atandığı birimde belirtilen süre içinde göreve başlamayan aday, atanma hakkından vazgeçmiş sayılacaktır.

6-Personel Alım İlanında belirtilen şartları taşımadığı tespit edilen adayın atama işlemi yapılmayacak olup gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem başlatılacak, atamaları yapılmış ise atamaları iptal edilecek ve idare tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.         

İLGİLİLERE DUYURULUR.